Sobre a brevidade da vida
Um dos vídeos do canal “Sobre Livros e Outras Fontes”, que une literatura e outros temas de cultura geral com negócios. Este aqui é sobre Sêneca, autor do ensaio “Sobre a Brevidade da… leia mais →
Um dos vídeos do canal “Sobre Livros e Outras Fontes”, que une literatura e outros temas de cultura geral com negócios. Este aqui é sobre Sêneca, autor do ensaio “Sobre a Brevidade da… leia mais →
Muitas empresas têm tentado alterar o seu “modus operandi” e até a estrutura da organização visando acelerar a inovação. Mas ao fazê-lo, elas parecem preferir centrar as mudanças principalmente na… leia mais →
Supõe-se que os líderes geralmente tenham uma influência significativa na criação de um clima favorável à inovação em equipe, atuando como modelos, apoiando ideias e participando do trabalho, por exemplo.… leia mais →
Vídeo em que damos várias referências sobre liderança: Livros, revistas, sites, newsletters… A liderança diz respeito a compreender as pessoas, e você pode aprender muito ao ler sobre gestão, mas… leia mais →
Neste curto vídeo: Isto é Água e a Escolha do Pensar, falo um pouco sobre o escritor David Foster Wallace e o famoso texto dele: “Isto é Água”. Em alguns… leia mais →
Como fazer para não ficar esperando por raios criativos? O que fazer para desenvolver a criatividade das pessoas e das equipes de forma deliberada e sistemática? Como criar e manter… leia mais →
Matéria no Valor Econômico de 18/08/14 mostra o desânimo e o pessimismo dos presidentes de empresas com o país, insatisfação com a atual gestão dos seus negócios e preocupação com… leia mais →
O que você, como líder, pode fazer para apoiar a inovação através de três fases-chave do processo de inovação: ideação, seleção e implementação? Comecemos pela fase de pesquisa de ideias.… leia mais →
Pesquisas demonstram que os executivos de praticamente todos os setores acreditam firmemente que a inovação é fundamental para a estratégia e o desempenho da empresa. Cerca de 70% dos líderes… leia mais →
É comum constatar que em diversas ocasiões, os momentos em que um cliente (ou ainda “não-cliente”) mais precisa de um mentoring são aqueles em que ele pode estar menos aberto… leia mais →
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